4月24日，2026年上海职工劳动和技能竞赛动员会召开，今年上海市总工会将统筹实施34项市级及以上重点竞赛项目，并与上海市人社局联手，全面推进79个“赛证融合”竞赛项目，推动竞赛与技能评价、职业能力认证等有机衔接，促进竞赛与职工职业发展关联。
其中，重点竞赛项目将重点开展6大赛道全国引领性竞赛和8大赛道市级重点竞赛，前者分别是“五个中心”建设、长三角一体化发展、浦东引领区建设、优化营商环境、“人工智能+”行动、服务保障重大国际性赛展会，后者则分别为“数智技术与数字赋能”“新兴产业与未来产业”“上海定制与消费扩容”“城市建设与民生服务”“城市更新领域”“安全生产与应急处置”“新就业形态与基层治理”和“全国职工职业技能竞赛选拔与上海选手集训”。此外，按照“一区一特色、一业一品牌、一赛一亮点”目标，高水平打造地区产业层级的特色竞赛品牌。
作为今年劳动和技能竞赛的一大亮点，79个“赛证融合”竞赛项目中包括10个市级重点项目、40个区级重点项目、29个产业（行业）重点项目，以及市人工智能推介官竞赛项目。全年力争新增持证技能人才不少于1万人，其中，高级工及以上高技能人才不少于3000人。同时，将通过开展市人工智能推介官竞赛项目助力1万名职工取得人工智能推介官证书。
市人大常委会副主任、市总工会主席郑钢淼出席活动。
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